Centro de formación y capacitación,
con herramientas de coaching alineadas con la mirada de la Torá,
con el Aval del Rab. Daniel Oppenheimer.

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Preguntas frecuentes

Quiénes somos

Rab. Daniel Oppenheimer / Aval Rabínico de International Kosher Coaching

Estudió en la Ieshivá de Mir de Ierushalaim.
Recibió su Semijá de parte del Rab. Yacov Fink sz”l – Av Bet Din de Haifa.
Durante más de 20 años ejerció como director del colegio Rab. Iosef Caro.
Desde el año 1981 es el Rabino principal de la Comunidad Ajdut Israel de Buenos Aires.
Es miembro del staff de los seminarios de Kiruv de Perspectivas.
Es el director del proyecto abierto “HaMadrij LeCashrut” y es el Rabino principal de Ajdut Kosher la certificadora de alimentos más importante de Argentina.
Es miembro del staff docente del programa de Kiruv Ner Le’elef de la Comunidad Sucath David.
Es el fundador del Centro Neshamá de asistencia psicológica y terapéutica familiar.
Ha publicado más de 20 libros de Educación, Musar y Halajá.

Matías Duek / Director de International Kosher Coaching

Master Coach Ontológico avalado por la Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional (AACOP) y por la Federación Internacional de Coaching Ontológico Profesional (FICOP).
Posee un Postítulo en Coaching Sistémico Empresarial y otro en Formador de Formadores (ambos Avalados por AACOP Y FICOP).
Practitioner en PNL.
Participó activamente en el armado y lanzamiento de Aish Argentina.
Es el Coach de Hatzalah Argentina
Fue Director Institucional por más de 7 años en la comunidad Ajdut Israel que dirige el Rabino Daniel Oppenheimer.
Dicta conferencias en la AMIA sobre coaching y crecimiento personal.
Asesora a empresas y a ejecutivos a potenciar su desempeño y lograr objetivos.
Trabajo más de 15 años en publicidad en Argentina y en España. Fue director creativo para Latinoamérica de National Geographic Channel donde obtuvo varios premios internacionales.
La frase que lo define es: “la cabeza en el cielo y los pies en la tierra”.

Nuestra Historia

En el año 2016 Matías Duek y Estrella Mizrahi junto al Rav Daniel Oppenheimer logran concretar un sueño. Formar la primera escuela de coaching con Aval Rabínico del mundo hispanoparlante. Tanto Estrella como Matías no tuvieron la
posibilidad de estudiar coaching dentro de un marco de Torá, y decidieron, con el apoyo del Rav Oppenheimer, brindarle esa oportunidad a la gente. Así nació Iad Coaching. A través de cursos presenciales en diferentes barrios de Buenos Aries, Argentina, cada vez más alumnos se sumaban a la propuesta.

La pandemia impidió seguir dando la carrera de coaching de manera presencial, y eso posibilitó abrir la carrera on line y de esta forma poder llegar a más gente que quería formarse como coach con Aval Rabínico pero por motivos geográficos no lo podía hacer.

Rabanim y directores educativos de todas partes del mundo celebraron la apertura de la escuela de coaching para todo el mundo hispanoparlante y dieron su apoyo para fundar International Kosher Coaching.

En el año 2022 Matías Duek y su familia deciden hacer Aliá y se instalan en Israel. Matías toma la dirección general de International Kosher Coaching, mientras Estrella Mizrahi toma la dirección general de Iad Coaching para seguir impartiendo la carrera de formación en coaching desde Argentina.

A lo largo de los años, más de 2500 alumnos se sumaron a los cursos, talleres y carrera de formación de Iad Coaching e International Kosher Coaching prestigiando con su saber esta hermosa profesión.

Respaldos y Avales

El Rabino Daniel Oppenheimer es quien brinda el aval Rabínico a International Kosher Coaching
Además, diferentes referentes Rabinos y profesionales brindan su apoyo:

Rab. Daniel Oppenheimer

Aval Rabínico International Kosher Coaching – Buenos Aires

Rab. Iosef Galimidi

Safra Synagogue – Miami

Rab. Shaul Benzadón

Director de Jabrutouch y Ta Shema – Yerushalaim

Rab. Aarón Benchimol

Agudat Dodim – Buenos Aires

Rab. Abraham Cohen

Maguén David – México

Rab. Tzvi Klor

Aish Hatorá – Yerushalaim

Rab. Marcelo Melnick

Aish Hatorá – Chile

Federico Duek

Psicólogo – Buenos Aires

Nadina Frider

Médica – Buenos Aires

Rab. Avi Chueke

Director General Rabínico Escuela Maimónides – Buenos Aires

León Klein

Productor Audiovisual. Director de Jewish Latin Connection – Miami

Rab. Iosi Srugo

Mohel – Miami

Marcos Ohana

Presidente Agudat Dodim – Buenos Aires

Rab. Richard Kaufmann

Director de Cool Am – Israel

Gueula Najman

Directora de Midreshet Majón Orá – Yerushalaim

Rab. Shmuel Kornblit

Director Tanaj a tu alcance – Yerushalaim

Natán Portnoy

Educador – Buenos Aires

Agustina Michanie

Psiquiatra – Buenos Aires

Denise Cattach

Coach – Buenos Aires

Rab. Abraham Berenstein

Autor del libro 180 grados – Israel

Programa de Formación

Life Coach Personal

Comienza el lunes 24 de Octubre de 2022

Abierta la inscripción +972 52 604 1161 / +972 53 847 8478

Clases presenciales en Ierushalaim
Los lunes de 19hs a 22hs

Cursos Cortos

30 días de transformación / 8 horas de clases interactivas
4 clases mensuales / grupos reducidos

Coaching Individual / Laboral

Formación

«Pobre de la persona que no conoce sus debilidades, porque no las puede mejorar.
Pero mucho peor, el que no conoce sus virtudes, porque no las puede usar.»

Rab. Levinshtein

Carrera de Life Coach Personal

La formación tiene un alto nivel académico e incluye desarrollos de otras disciplinas de vanguardia, lo que garantiza una sólida formación para el ejercicio profesional a nivel personal y organizacional.
El sistema de aprendizaje, con una profunda orientación práctica y desde la óptica de la Torá, posibilita que los egresados incorporen las herramientas que les garantizan un efectivo ejercicio profesional y facilitan la inserción laboral en el mundo datí o secular.
Damos prioridad al aprendizaje personalizado, por lo cual los grupos de aprendizaje tienen un cupo limitado de los cursantes, para brindarles un seguimiento individual.

¿A quién está dirigido?

– Quienes deseen desempeñarse como Coach Profesional y acompañar a personas y equipos en el desarrollo de sus potencialidades.

– Quienes trabajan en áreas de Recursos Humanos y deseen ampliar los horizontes de su formación profesional y facilitar procesos de cambio.

– Quienes se desempeñan como consultores, morim, líderes  comunitarios y quieran incorporar a su práctica profesional el enfoque del facilitador de procesos de aprendizaje.

– Quienes trabajan como terapeutas o counselor y quieran incorporar las  herramientas del Coaching para enriquecer su actividad profesional.

– Quienes realizan sus actividades como gerentes, jefes de equipos o líderes de proyectos y quieran ampliar sus capacidades de comunicación y de liderazgo para mejorar su desempeño y el de sus equipos de trabajo.

– Quienes sean emprendedores, empresarios o directivos de empresas y deseen mejorar sus ámbitos laborales y desarrollar habilidades que les posibiliten optimizar la efectividad y productividad organizacional.

– Quienes se desempeñan como directivos de organizaciones educativas, miembros activos de am Israel que quieran desarrollar en sus keilot un trabajo de midot profesional y una práctica comunitaria que les aporte valor a sus integrantes.

– Quienes hayan realizado una formación en coaching y quieran reforzar y ampliar sus conocimientos, profundizar su práctica profesional y obtener una certificación con aval rabínico.

– Para toda persona que quiera mejorar su propio desempeño y realizar un proceso de crecimiento personal y profesional para el logro de sus objetivos.

Duración y formato

Esta carrera tiene una duración de 7 meses.

Se cursa una vez por semana con clases presenciales en Ierushalaim de 19hs a 22hs 

Contenido de la carrera

Temas a tratar:

– Ain tova: conociendo tus cualidades, habilidades y fortalezas, y la fuerza del buen ojo
– Ratzón: liberando y profundizando en nuestro ratzón, sueños, visión
– Metas: Desarrollo de visión. Alcance de metas y objetivos.
– Aprendizaje. Etapas. Hábitos que evitan que aprendamos y como modificarlos.
– Cambio de paradigma como motor para el logro de resultados diferenciales.
– Víctima – protagonista, el círculo de la preocupación y la influencia
– Cómo crear realidad a través del lenguaje. Técnicas.
– Habla responsable: distinción y fundamentación de juicios.
– Aplicación del nuevo paradigma: elaboración del proyecto de cambio de observador y resultados desafiantes. Evaluación cuantitativa y cualitativa del proyecto. Compromiso en hacer que las cosas pasen.
– Identificación de los recursos existentes y los necesarios para lograr el objetivo deseado. Ampliar el límite de lo posible.
– Inteligencia emocional. El lenguaje de las emociones. Estados de ánimo.
– Comunicación verbal y no-verbal.
– La escucha como condicionante de mis acciones.
– Proceso de Coaching para la obtención de metas y objetivos.
– Diseño de conversaciones aplicando el Coaching. Tipos de conversaciones.
– Cómo activar la creatividad laboral
– Liderazgo personal y grupal

¿Qué es el coaching?

El coaching es una disciplina que nos habilita nuevos espacios para pensar de otras maneras, de modo que podamos generar acciones que nos acerquen al logro de objetivos, permitiéndonos desarrollarnos personal, espiritual y profesionalmente. Desarrollamos competencias y habilidades, y nos conectamos con recursos que no teníamos registrados como propios.

¿Cuál es el método?

El método es el cambio de observador mediante las preguntas poderosas del coach. De esa forma se puede llegar a pensar nuevas alternativas de la misma situación, y ser interpretada de una forma diferente, mejorando el vínculo con uno mismo, con los demás y con Hashem.

¿Qué hace un coach?

Se podría decir que el coach es un profesional entrenado en acompañar para que obtener otros resultados que no se están obteniendo y mejorar el accionar. También facilita que su cliente genere y descubra nuevas posibilidades y lo desafía para que piense en congruencia con sus metas.

¿Cómo actúa, cuál es la dinámica?

A través de una conversación se establece un acuerdo donde definen el objetivo a alcanzar, la forma de llevar adelante el plan de acción, la agenda y la evaluación de los resultados que el cliente va alcanzando.

¿El coaching es una herramienta de gestión?

El coaching es mucho más que una herramienta de gestión,
Son técnicas para que el ser y el hacer se alinean con una gestión de emociones coherente en función a nuestras metas. Lo que lo convierte en una herramienta muy útil para el mundo empresarial y de un valor incalculable en el desarrollo personal.

¿Qué beneficios tienen quienes se forman como coaches?

Los beneficios se hacen visibles y tangibles cuando el entrenado/a profundiza en sus situaciones personales, mejora sus relaciones, descubre talentos que tenía escondidos, se permiten comenzar con nuevos proyectos que los apasionan, se liberan de ataduras mentales que les impiden progresar tanto en sus vidas personales, espirituales y profesionales.

En síntesis ¿cómo podríamos definir el coaching?

Como una profesión que consiste en acompañar a personas o grupos en la misión de alcanzar sus objetivos y más a largo plazo, al desarrollo personal, profesional y corporativo. También puede ser una brújula para descifrar cuál es tu misión, aquello por lo que estás aquí, adonde Hashem te ha puesto en este mundo, y para que has experimentado cada situación de tu vida. Es un trabajo de indagación personal y trabajo de refinar y encauzar las cualidades.

¿Estaré listo/a para estudiar coaching ontológico?

Hoy en día, su práctica es accesible y aconsejable a todas las personas que deseen obtener mejores rendimientos y autoconocimiento en aspectos tanto personales como profesionales.

¿El coaching es terapia?

El coaching no atiende patologías ni enfermedades. No es terapia. De hecho, éstas disciplinas tienen objetivos diferentes y se emplean técnicas y recursos diferentes. Por lo general las personas acuden a la terapia para profundizar en algunos temas o para tratar traumas o patologías; al coach se le pide una sesión, para moverse hacia sus objetivos y metas. Un coach acompaña a su cliente en el diseño de futuro sin que el pasado limite al desarrollo.

Preguntas Frecuentes

¿Por qué es necesario que exista un centro de capacitación de coaching kosher?

El coaching brinda muchas herramientas útiles y prácticas que funcionan para muchos ámbitos de la vida: laboral, familiar y emocional.
Sin embargo, si estos instrumentos no cuentan con la mirada integradora de la Torá, se les puede dar mal uso, cayendo fácilmente en “Beozem koji iadi” (con la fuerza de mi mano lo logré). Olvidando que hay un Creador que dirige el mundo y nos envió aquí con una misión y para cumplirla es nuestra obligación activar los talentos que Hashem no concedió y usarlos en lo que Él quiere que los usemos.
Sin estos lineamientos de base, lamentablemente es fácil tropezarse y usar el coaching de manera incorrecta.

¿Quiénes pueden estudiar en IKC?

Este espacio está abierto a toda la colectividad judía del mundo, sin importar su nivel de observancia.

¿Una persona que estudió y se recibió de coach en el IKC se lo considera un coach kosher?

IKC avala que los contenidos brindados en la carrera están alineados con la Torá.
No avala el nivel de observancia ni el kashrut de sus estudiantes o egresados.

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